為深入貫徹落實習(xí)近平總書記作風(fēng)建設(shè)相關(guān)指示批示精神,深化干部作風(fēng)能力提升年活動。近期,陜西MIC&灃西科創(chuàng)召開作風(fēng)建設(shè)專題會。
會議要求:一要嚴(yán)格遵守考勤制度。全體干部職工提前5分鐘到達(dá)崗位并進(jìn)入工作狀態(tài),在崗期間認(rèn)真對待工作,禁止聚眾聊天等干與工作無關(guān)事項;二要強(qiáng)化外出報備管理。干部員工嚴(yán)格執(zhí)行請假、外出報備手續(xù)流程,相關(guān)部門及時掌握職工動向,保障工作連續(xù)性和安全性,確保工作高效運(yùn)轉(zhuǎn);三要認(rèn)真履行值班值守職責(zé)。值班人員務(wù)必在崗盡職盡責(zé),及時處理突發(fā)事件、上報異常信息;四要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。部門負(fù)責(zé)人要充分發(fā)揮“管理者”紐帶作用,在起好模范帶頭作用的同時,要根據(jù)工作職責(zé)和任務(wù)分工,確保各項制度執(zhí)行到人、到事、到底,推動作風(fēng)建設(shè)制度化、常態(tài)化、長效化。
作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時,沒有完成時。下一步,MIC&灃西科創(chuàng)將持續(xù)深化干部作風(fēng)能力建設(shè),用實際行動踐行集團(tuán)、公司各項規(guī)章制度,用好《作風(fēng)十條》,統(tǒng)一干部員工思想,凝聚起作風(fēng)建設(shè)的核心力量,助力公司高質(zhì)量發(fā)展。