3月15日下午,灃西集團召開一屆三次職工代表大會暨2024年高質量發展動員大會,集團黨委書記、董事長楊建柱出席會議并講話,總經理郭廷喜主持會議,其他在家班子成員參加。
郭廷喜同志向大會報告2023年度經營工作,副總經理秦繼紅代表集團工會作了年度工會工作報告,相關職能部門通報了2024年經營計劃及指標,并簽訂了目標責任書,分管領導安排部署了分管領域重點工作,相關單位圍繞2024年承擔的重點工作作了表態發言。
會議要求,一要聚力項目建設,夯實發展基礎。要提升項目統籌協調、計劃管理、現場管控水平,落實好項目包抓責任,做好各環節銜接,加強項目信息化、標準化建設,加大項目現場檢查力度,強化計劃落地,倒逼項目建設管理能力提升。二要聚力風險防范,增強抗壓韌性。要加強總體債務管控,建立一體化財務管理機制,規范債務管理流程,探索創新市場化融資新路徑,拓寬融資渠道,提升各類資產去化率,多方面增加收入來源,緩釋債務風險。三要聚力深化改革,契合時代之變。要推動建立特色國有企業現代化治理和市場化經營機制,打造精細化、高效化、立體化、集成化管理體制,持續完善公司治理體系,全面提升內控管理效能。四要聚力創新發展,凸顯核心優勢。要鞏固擴大現有優勢,積極打造產業升級版,樹立良好行業口碑,努力發揮規模優勢和協同效應,優化培育一批優質成長型企業,搶占未來發展制高點,推動市場化轉型實現新突破。五要聚力黨建引領,狠抓落地執行。要加強基層黨組織建設,堅持正確選用導向,多途徑提升干部作風能力水平,引導全體干部員工嚴守政治規矩和工作紀律,打造一支對黨忠誠、敢于擔當、善于創新、素質過硬的引領型團隊。
各部門、各子公司助理及以上領導干部,職工代表、員工代表約200人參加。